轻松分辨你的上司是「老板」还是「领袖」

2020年01月12日14:03 商业智库 15,715次浏览 没有评论

进入职场后,能够遇到一位好老板是一件非常幸福的事。但「好老板」的标准是什么,却没有人能够说清。其实「老板」和「领袖」之间有很大的不同,「领袖」也是「老板」,却比「老板」多了很多特征。下面是两者之间最明显的7个不同点,看完后你就能轻松分辨出来。

1. 老板把员工当做工具,只是利用他们的才能;领袖会发掘员工的潜能,帮助他们成长。

2. 老板不会替员工考虑,一味要求他们做事,如果员工做错就会狠狠惩罚;领袖会考虑员工的长处和能力,帮助他们实现自己的价值,让他们能够成功。

3. 老板只会对员工提出要求,自己却不会去做;领袖能够以身作则,让员工将自己当成榜样。

4. 老板会命令员工做事;领袖则会鼓励员工一起打拼,不让他们孤军奋战。

5. 老板会独吞所有的功劳;领袖则会感谢员工的付出。

6. 老板总是命令员工做事,不考虑其他因素;领袖则会用询问的口气提出要求,给员工解释的机会。

7. 员工做错事后,老板只会指责;领袖却会拿出另一套方案,帮助员工弥补错误。

对上班族来说,依照老板的指示工作天经地义,但总是被命令,得不到尊重,心中的怨气也会越来越重。领袖明白员工对整个团队的重要性,而不是把他们当作「下属」和「工具」。遇到一位「领袖」非常幸运,你的领导是「老板」还是「领袖」?

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